वर्क कल्चर

वेस्टीज सामंजस्य, प्रशंसा और विश्वास के कल्चर को बढ़ावा देती है.

कल्चर एम्प्लॉई के उत्साह को बनाए रखता है, इसलिए वेस्टीज में हम प्रसन्नता और सकारात्मकता के कल्चर को बढ़ावा देते हैं. इससे खुश एम्प्लॉई मन लगा कर काम करेगा और उसकी प्रोडक्टिविटी अच्छी होगी. और जब बिज़नेस अधिक प्रोडक्टिव होता है, तब ऑर्गनाइजेशन बेहतरीन परफॉर्मेंस के साथ तेजी से आगे बढ़ती है. ऑर्गनाइजेशन का सकारात्मक कल्चर, कर्मचारियों के मनोबल को बढ़ाता है. कंपनी का मजबूत और सकारात्मक कल्चर सर्वश्रेष्ठ प्रतिभा को आकर्षित करने और कार्य को सर्वश्रेष्ठ तरीके से कराने का एक सशक्त माध्यम है. अपने एम्प्लॉइज़ का मनोबल बनाए रखने और उनकी निजी जिंदगी तथा कार्य में उचित संतुलन स्थापित करने के लिए हम नियमित रूप से विभिन्न गतिविधियां, कार्यक्रम और मनोरंजक यात्राएं आयोजित करते हैं. हमारा मानना है कि एम्प्लॉइज़ के लिए ऑफिस दूसरे घर की तरह होना चाहिए, और इसलिए ऑफिस में अपने एम्प्लॉइज़ को बेहतर सुविधा, सपोर्ट और मानसिक शांति देना हमारी जिम्मेदारी है.

वेस्टीज को भारत की ग्रेट मिड-साइड वर्कप्लेसेज़ 2019 में पहचान मिली है, जिसने हाई ट्रस्ट, हाई परफार्मेंस कल्चर को सालों से बनाए रखा है. यहां क्लिक करें यह जानने के लिए कि वेस्टीज भारत के ग्रेट मिड-साइज़ वर्कप्लेसेज़ में से एक क्यों है.